Elisabetta Duca
Founder Junior
RESPONSABILITA' VS SUCESSIONE
2018-09-28 13:36:07
LA SUCESSIONE E' UNA DELLE RESPONSABILITA' CHIAVE DELLA LEADERSHIP
Elisabetta Duca
Founder Junior
IL SOLO MODO PER DIVENTARE INSOSTITUIBILI E' ESSERE SOSTITUIBILI
2018-09-10 14:51:35
La verità è che il solo modo per essere indispensabili è quello di non essere necessari. In altre parole, se siete in grado di delegare gli altri ed aiutarli a crescere in modo che possano fare il vostro lavoro, diventerete così superflui nell’ organizzazione da diventare indispensabili. Theodore Roosvelt capì che: “il dirigente migliore è colui che ha abbastanza buon senso da prendere degli uomini in gamba che facciano ciò che lui vuole, e ha abbastanza autocontrollo da non immischiarsi mentre lo stanno facendo” . Solo le persone a cui è stata data autorità raggiungono il loro vero potenziale. Se un leader non sa e non vuole delegare agli altri, crea delle barriere all’ interno dell’ organizzazione che le persone non riescono a superare. E se le barriere restano a lungo, le persone vanno da un’ altra parte. Sembra strano, ma solo i grandi leader ottengono l’ autorità trasferendola ad altre persone. I grandi successi non possono essere unicamente il frutto di meriti personali, ma avvengono in presenza di meriti collettivi.
Elisabetta Duca
Founder Junior
L' INTUIZIONE E' SPESSO IL FATTORE CHE SEPARA I GRANDI LEADER DA QUELLI BRAVI ...
2018-09-08 14:14:49